求人No.hachi20020004★グループホーム(愛知県知立市)での勤務! | Sakura JOB

募集職種 介護職員(正社員)
かいごしょくいん(せいしゃいん)
nursing care staff (regular employee)
#Specified Skilled Worker
仕事内容 愛知県(あいちけん)にあるグループホームでの勤務(きんむ)!家庭的(かていてき)な環境(かんきょう)で、認知症(にんちしょう)の状態(じょうたい)にある人(ひと)を日常生活上(にちじょうせいかつじょう)の世話(せわ)【(食事(しょくじ)、排せつ(はいせつ)、入浴介助(にゅうよくかいじょ)、衣服の着脱等(いふくのちゃくだつなど)】、リハビリ、レクリエーションを行います(おこないます)。
※夜勤(やきん)月5~6回あり※早番、遅番(はやばん、おそばん)の勤務(きんむ)もあります。早番(8:00~16:00)遅番(12:00~20:00)勤務時間はシフトにより相談に応じます。
Working at a group home (Aichi prefecture)! Caring for elderly people with dementia in daily living in a shared living house in a homey environment (eating, excreting, bathing assistance, putting on and taking off clothes, etc.), rehabilitation, recreation, etc.
※5-6 night shifts a month※There are also early and late shifts.(8:00~16:00)(12:00~20:00)
Working hours are negotiable based on shift.
事業内容 介護生活(かいごせいかつ)において、いままでと変わらない生活(せいかつ)が持続(じぞく)できるよう家庭環境(かていかんきょう)にあわせた介護(かいご)リハビリ、選択(せんたく)メニューと利用者(りようしゃ)ひとりひとりの個性(こせい)にあわせた療養(りょうよう)サービスを提供しています。
We provide nursing care rehabilitation, selection menus and medical treatment services tailored to the individuality of each user so that they can maintain their life as they have in the nursing care facilities.
勤務地 愛知県知立市(あいちけん ちりゅうし)
Chiryu City , Aichi prefecture

給与 月給(げっきゅう)156,000円~240,000円、賞与(しょうよ)年2回
Monthly salary: ¥156,000~¥240,000、Bonus: twice a year
勤務時間 (1)8:45~17:15(2)16:15~09:15※休憩(きゅうけい)120分
(1)8:45~17:15(2)16:15~09:15※Including 120 minute break
休日・休暇 週休2日制(しゅうきゅうふつかせい)
Five-day week
待遇・福利厚生 社会保険完備(しゃかいほけんかんび)/交通費実費支給(こうつうひじっぴしきゅう)※マイカー通勤可(つうきんか)・無料駐車場(むりょうちゅうしゃじょう)あり/退職金制度(たいしょくきんせいど)あり※勤続(きんぞく)3年以上(3ねんいじょう)
Social insurance/Transportation expenses are covered(Car commuting is ok/ Free parking)/Retirement allowance (More than 3 years of service)
語学
資格 介護福祉士(かいごふくしし)または特定技能「介護」(とくていぎのう「かいご」)
Certified Care Worker or Specified Skilled Worker
学歴
在留資格 特定技能「介護」(とくていぎのう「かいご」)、在留資格「介護」(ざいりゅうしかく「かいご」)
Specified Skilled Worker or Care Worker (Kaigo) Visas
選考フロー まずはエントリーをお願いします。その後、ご連絡を差し上げます。
Please send your entry form on our website. We will contact you later.
その他備考 入職後の新人研修(にゅうしょくごのしんじんけんしゅう)、2年目以降(にねんごいこう)のスキルアップ研修(けんしゅう)や毎月(まいつき)の勉強会(べんきょうかい)など、さまざまな研修制度(けんしゅうせいど)を導入(どうにゅう)しています。また、資格取得後(しかくしゅとくご)の祝い金(いわいきん)、資格手当(しかくてあて)の支給(しきゅう)など各種資格取得(かくしゅしかくしゅとく)に向けた(むけた)バックアップ体制(たいせい)を整えて(ととのえて)いますから、安心して(あんしんして)ご応募(ごおうぼ)ください!職場環境(しょくばかんきょう)を一言(ひとこと)で表す(あらわす)なら、アットホームな雰囲気(ふんいき)の医療法人(いりょうほうじん)です。同じ施設(しせつ)で働く(はたらく)仲間(なかま)はもちろん、施設長(しせつちょう)や理事長(りじちょう)とも気兼ねなく(きがねなく)話せる(はなせる)社風(しゃふう)が根付いて(ねづいて)います。

We have introduced a variety of training systems, such as new employee training after joining a job, skill improvement training for the second year or later, and monthly study sessions.
The work environment is a medical corporation with a homely atmosphere.
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